We care for PEOPLE. We care for LIFE.
What do YOU care for?
Zur Verstärkung unseres Teams Personalentwicklung suchen wir an unserem zentralen Verwaltungssitz in Saarbrücken im Saarland zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Recruiter / Researcher / Mitarbeiter in der Personalentwicklung
in Voll- oder Teilzeit.
Ihre Aufgaben
- Beratung und Unterstützung unserer internen Kunden bei der erfolgreichen Besetzung vakanter Positionen
- Erstellen passender Stellenausschreibungen auf Grundlage formulierter Anforderungen und Publizieren der Stellenausschreibungen in geeigneten Kanälen
- Suche, Verwaltung, Beurteilung sowie Identifikation geeigneter Kandidaten für die offenen Stellen im Unternehmen
- Kommunikation mit den Bewerbern und den jeweiligen Entscheidungsträgern
- enge Zusammenarbeit mit unseren Kooperationspartnern
- eigenverantwortliches Arbeiten im Team
Ihr Profil
- eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal z. B. als Personalfachkaufmann/-frau, oder ein entsprechendes Studium
- idealerweise erste Erfahrungen in der Personalgewinnung
- hohe IT-Affinität sowie Erfahrungen im Umgang mit einem datenbankbasierten Recruiting-Tool
- routinierte Kenntnisse in der Anwendung von Microsoft-Office/Outlook/Teams
- Aufgeschlossenheit für die Erweiterung Ihres Aufgabenbereiches
Ihre Benefits
- Berufsstart in einer sicheren Zukunftsbranche
- Vergünstigungen in allen Victor’s Residenz-Hotels
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- sehr gute Aufstiegschancen
- exklusive Rabatte in 600 Shops
... all das und noch viel mehr
BEWERBEN SIE SICH JETZT!
IN DER GRUPPE STARK:
Wir sind Teil der Victor’s Group mit bundesweit über 120 Senioreneinrichtungen, zwei Pflegeschulen und einer eigenen Akademie sowie 14 Hotels und einer Ferienhausanlage in Portugal.
Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch über 40 Jahre Branchenerfahrung und Freude an neuen Herausforderungen aus.
Diese Stellenanzeige richtet sich an m/w/d.
